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五險一金指什么?

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五險一金指什么?

 現(xiàn)如今保險已經(jīng)深入人心,不管是為了家人還是為了自己,保險都不可或缺。所以找工作的時候,很多人最關(guān)心的除了工資就是五險一金了。畢竟五險一金跟我們的生活息息相關(guān),生病看病可以報銷,因工受傷可以賠償,失業(yè)了可以補貼,生育也可以有一定的報銷,將來老年也可以領(lǐng)取養(yǎng)老金,買房有住房公積金,可以說衣食住行都包括在其中。所以說,五險一金對每個人來說都非常重要,每個人都要清楚得了解五險一金到底指什么,五險一金有什么作用,五險一金交多少錢以及五險一金斷交了該怎么辦。下面,小編整理了跟五險一金有關(guān)的一些資料,一起來了解一下。

五險一金指什么
五險一金指什么

很多人都知道“五險一金”這個詞,卻不知道“五險一金”具體指什么。下面就來跟大家介紹一下什么是“五險一金”。

“五險”是指養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、生育保險跟工傷保險,“一金”是指住房公積金。

養(yǎng)老保險是指參加工作的人員只要交滿15年,到達法定退休年齡就可以每年領(lǐng)取一筆養(yǎng)老金,用于老年的基本生活所需,不讓員工因退休而失去收入來源。

醫(yī)療保險是指我們在平時生活中,因為生病住院、門診或到藥店買藥所產(chǎn)生的相關(guān)費用,只要在報銷范圍之內(nèi),都可以報銷,以此減輕我們的看病費用負(fù)擔(dān)。

生育保險是指女性員工在懷孕期間不得不中斷工作,那么由國家和社會提供津貼、產(chǎn)假、和醫(yī)療服務(wù)的社會保險制度。

工傷保險是指員工在工作期間,因為工作原因受傷,或永久喪失勞動能力甚至是死亡時,我們或我們的遺屬從國家和社會獲得物質(zhì)幫助的一種社會保險制度。

失業(yè)保險是指在失去工作,沒有收入來源的這段時間,我們可領(lǐng)取一筆可支配的現(xiàn)金以及免費接受職業(yè)指導(dǎo)、職業(yè)培訓(xùn)等就業(yè)服務(wù),以幫助我們就業(yè)。

住房公積金是指每月繳納一定的費用到指定的賬戶但平時不能取出,只有在特定是時候才能用,如購房,出國定居,離休、退休等。

“五險”是法定的,是企業(yè)一定要給員工交的,“一金”不是法定的,可交可不交。

五險一金有什么作用
五險一金有什么作用

五險一金每月要交那么多錢,那究竟有什么作用呢?

五險一金之養(yǎng)老保險

養(yǎng)老保險只要交滿15年,到了法定退休年齡(60周歲)就可以開始領(lǐng)取養(yǎng)老保險金。而且,交的時間越長,將來能夠領(lǐng)取的養(yǎng)老金就越多。所以,養(yǎng)老金是多繳多得的。

五險一金之醫(yī)療保險

醫(yī)療保險可以說是五險中最重要的一個險種,在我們的日常生活中發(fā)揮著很大的作用。醫(yī)療保險是只要參保,次月就可以享受相關(guān)待遇了。而且不止是看病、住院可以報銷,就連平時在定點藥店買藥都可以報銷。而且,男員工累計交滿25年,女員工累計交滿20年,退休之后就可以享受終身醫(yī)保了。

五險一金之生育保險

生育保險的作用當(dāng)然是在生育期間了。在懷孕期間,產(chǎn)檢是可以報銷的,生產(chǎn)的手術(shù)費是可以報銷的。最重要的是生育津貼,女員工在生完孩子之后,最少有98天的產(chǎn)假。你休產(chǎn)假期間的工資,就是生育保險基金來發(fā)的。假設(shè)你上一年的平均工資是5000,那休息98天,就能領(lǐng)到:5000元÷30天×98天=16333元。這筆錢,不用扣稅,全都?xì)w你。

五險一金之失業(yè)保險

失業(yè)津貼說實話給的并不多,但至少能保障失去工作期間的基本生活保障。

五險一金之工傷保險

工傷保險就是以防萬一了,萬一你患上了職業(yè)病,在工作中遭遇了傷害,或者上下班出了車禍,都是可以領(lǐng)到賠償金的。

五險一金之住房公積金

住房公積金對于要買房的人來說實在是太重要了!今年商貸的利率上調(diào)之后,首套房的貸款利率已經(jīng)漲到了5.39%,而用公積金貸款買房,只需要支付3.25%的利率。幾十年房貸還下來,可以省下十來萬。此外,公積金還可以還房貸、交首付、租房、裝修等等。

五險一金交多少
五險一金交多少

五險一金很多人都有交,但是具體交多少很多人就不知道了。五險一金交多少主要是由繳費基數(shù)跟繳費比例決定的。

一般來說,拿你上一年的月平均工資,乘以國家規(guī)定的繳費比例,就是你每個月要交的社保費。當(dāng)然,繳費基數(shù)是有范圍的。它的下限是當(dāng)?shù)厣弦荒暝缕骄べY的60%,上限是上一年月平均工資的3倍。

說完繳費基數(shù),再來看看具體的繳費比例:養(yǎng)老保險的繳費比例是個人8%,公司14%;醫(yī)療保險的繳費比例是個人2%,公司8%;失業(yè)保險的繳費比例是個人0.5%,公司1.5%;生育保險的繳費比例是公司0.8%,個人不交錢;工傷保險的繳費比例是公司0.5%,個人不交錢。

換工作五險一金該怎么辦
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